Gerente de Recursos Humanos – Querétaro

Acerca del puesto

Empresa global del sector siderúrgico busca un Gerente de Recursos Humanos para liderar la estrategia de talento en la sede de Querétaro y coordinar integralmente las operaciones de RRHH en toda Latinoamérica, manteniendo alineación directa con el corporativo en Luxemburgo y la oficina regional en Chicago.

Responsabilidades principales

• Ser el responsable principal de RRHH para la sede de Querétaro y supervisar los procesos en todas las oficinas de Latinoamérica.
• Implementar estándares corporativos globales y mantener comunicación estratégica con Luxemburgo y Chicago.
• Administrar relaciones laborales, contratos y cumplimiento de la LFT, IMSS, INFONAVIT y demás normativas locales y regionales.
• Liderar el reclutamiento, la capacitación, los planes de carrera y sucesión a nivel regional.
• Impulsar iniciativas de clima laboral, cultura organizacional, seguridad y comunicación interna.
• Establecer KPIs de RRHH y elaborar reportes ejecutivos periódicos para la alta dirección.

Perfil requerido

• Licenciatura en Recursos Humanos, Relaciones Industriales, Administración o afín.
• Al menos 12 años de experiencia en RRHH dentro de sectores manufacturero, automotriz o siderúrgico.
• Experiencia gestionando múltiples sedes o regiones.
• Dominio avanzado de la LFT y conocimiento de regulaciones laborales en Latinoamérica.
• Inglés avanzado para interacción constante con equipos internacionales.

Habilidades requeridas

• Manejo de ERP: SAP.
• Experiencia con plataformas de gestión de talento como SuccessFactors.

Lo que ofrecemos

• Sueldo competitivo mensual acorde a la experiencia.
• Prestaciones superiores.
• Modalidad presencial en Parque Industrial Jurica, Querétaro.
• Horario de L‑V 8:30 a.m. – 5:30 p.m., con viernes ocasional en home office.