Analista Senior de Recursos Humanos – Santa Fe

Acerca del puesto

Como Analista Senior de Recursos Humanos, apoyarás la ejecución de iniciativas y procesos clave del área de Capital Humano, colaborando con líderes y colaboradores para garantizar una experiencia positiva para los empleados. El rol combina un enfoque operativo y analítico, participando en la coordinación y seguimiento de procesos de talento, engagement, comunicación interna y desarrollo organizacional.

Responsabilidades principales

• Brindar soporte en la implementación y seguimiento de procesos y políticas de Recursos Humanos.
• Apoyar la coordinación de procesos de reclutamiento, onboarding y movimientos internos.
• Dar seguimiento a reportes, métricas y análisis relacionados con indicadores de talento.
• Colaborar en iniciativas de cultura organizacional, engagement y comunicación interna.
• Apoyar en actividades administrativas relacionadas con expedientes, documentación y procesos de empleados.
• Coordinar sesiones de capacitación y apoyar programas de desarrollo organizacional.
• Trabajar en conjunto con diferentes áreas de Recursos Humanos para asegurar la correcta ejecución de procesos.
• Preparar presentaciones, reportes y materiales de apoyo para líderes y equipos.
• Dar seguimiento a proyectos e iniciativas de mejora continua dentro del área.
• Apoyar en la atención y resolución de consultas básicas de colaboradores y managers.

Perfil requerido

• Profesional organizado, colaborativo y orientado a resultados, con interés en crecer dentro del área de Recursos Humanos.
• Habilidades analíticas, atención al detalle y capacidad para manejar múltiples prioridades en un entorno dinámico.
• Comunicación efectiva y manejo adecuado de información confidencial.

Habilidades requeridas

• Microsoft Office
• Excel
• PowerPoint
• Inglés intermedio o avanzado

Lo que ofrecemos

• Salario $31,000 MXN brutos mensuales + prestaciones superiores.
• Ambiente que promueve bienestar integral, equilibrio vida‑personal‑profesional, inclusión y oportunidades de desarrollo.