Gerente de Recursos Humanos y Organización
Santander México · Mexico
Descripcion del puesto
Acerca del puesto
Se busca un profesional para liderar la gestión de recursos humanos y la estructuración organizacional de la entidad. El objetivo principal es garantizar la correcta administración del capital humano y la eficiencia estructural del banco.
Responsabilidades principales
- Administrar los procesos de recursos humanos, incluyendo reclutamiento, selección, capacitación y desarrollo.
- Diseñar y mantener la estructura organizacional alineada con los objetivos estratégicos.
- Analizar y resolver problemas que afecten la permanencia y el bienestar de los colaboradores.
- Coordinar con áreas operativas para asegurar el correcto funcionamiento estructural del banco.
Perfil requerido
- Formación universitaria en Recursos Humanos, Administración o áreas afines.
- Experiencia comprobada en gestión de talento y organización empresarial.
- Capacidad analítica y orientada a la solución de problemas.
- Habilidades de comunicación y liderazgo.
Habilidades requeridas
- Conocimiento de legislación laboral mexicana.
- Dominio de herramientas de gestión de recursos humanos.
Lo que ofrecemos
- Oportunidad de impactar la estructura y cultura de una institución financiera.
- Entorno de trabajo colaborativo y orientado al desarrollo profesional.
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