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Coordinador de Capacitación

Bradescard México · San Pedro Tlaquepaque

Hybrid Mid 🇪🇸 Español
Office LinkedIn Learning REDHR

Descripcion del puesto

Acerca del puesto

BradesCard busca un Coordinador de Capacitación que garantice la correcta ejecución de los procesos de formación y el desarrollo del talento interno. Serás el enlace entre distintas áreas para asegurar el cumplimiento normativo y la operación del ecosistema de aprendizaje.

Responsabilidades principales

  • Coordinar y ejecutar el proceso de onboarding (inducción, agenda, contenidos y seguimiento 30‑60‑90).
  • Aplicar evaluaciones formativas para el otorgamiento de planta.
  • Realizar la Detección de Necesidades de Capacitación (DNC) alineada a los objetivos del negocio.
  • Gestionar capacitación externa y eventos de negocio, seleccionando proveedores.
  • Administrar evaluaciones de cursos, certificaciones y medir el retorno de satisfacción.
  • Dar seguimiento al Programa de Idiomas y optimizar la participación.
  • Gestionar plataformas de capacitación (LinkedIn Learning, E‑Learning) y fomentar la cultura de auto‑aprendizaje.
  • Administrar el módulo de Capacitación en REDHR.
  • Coordinar el pago a proveedores de capacitación y controlar el presupuesto asignado.

Perfil requerido

  • Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología Organizacional, Administración de Empresas o Ciencias de la Educación.
  • Mínimo 3 años de experiencia en gestión integral de capacitación corporativa.

Habilidades requeridas

  • Dominio del diseño de rutas de aprendizaje (Learning Journeys) centradas en usabilidad y motivación.
  • Conocimientos en construcción de indicadores de capacitación y análisis básico de datos.
  • Manejo avanzado de la paquetería Office (PowerPoint, Excel).
  • Gestión de plataformas de aprendizaje como LinkedIn Learning y sistemas E‑Learning.
  • Uso del módulo REDHR para administración de capacitación.

Lo que ofrecemos

  • Modalidad híbrida.
  • Salario competitivo.
  • Vales de despensa.
  • Prestaciones superiores a la ley (vacaciones, aguinaldo, prima vacacional, fondo de ahorro, comedor subsidiado).
  • Plan de carrera y desarrollo profesional.
  • Seguros de gastos médicos mayores, dental y de vida.

Questions fréquentes

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Publicado hace 3 meses

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