Especialista Regional en Comunicaciones (Trabajo Remoto)

Acerca del puesto

El Comité de Servicio de los Amigos Americanos (AFSC) busca un/a Especialista Regional en Comunicaciones para su oficina regional de América Latina y el Caribe (LAC). El puesto es exento, regular y de contrato por tiempo determinado de 2 años, supervisado por el Coordinador/a de Educación Política e Incidencia (PEAC). La ubicación es América Latina, con trabajo remoto y viajes dentro de la región; la fecha límite de postulación es el 5 de agosto de 2026.

Responsabilidades principales

• Estrategia y comunicación: implementar y actualizar la estrategia regional de comunicación interna y externa, con énfasis en transformar las narrativas sobre migración forzada y movilidad impulsada por el clima, y contrarrestar narrativas xenófobas y estigmatizantes.
• Desarrollar planes de acción comunicacionales para organizaciones locales, socias, donantes, medios y el público en general, apoyando el monitoreo y la documentación en derechos humanos.
• Gestionar medios y presencia digital: actualizar el mapeo regional de medios y redes sociales, gestionar relaciones con periodistas y producir contenido escrito, visual y audiovisual.
• Apoyar los pilares del programa (rutas de reintegración y evidencia para la incidencia), la sistematización de experiencias y el sistema MEL, y participar en la planificación y coordinación del equipo regional.
• Administrar actividades, cronogramas y presupuestos, y elaborar informes de impacto, avances y materiales para donantes y aliados.

Perfil requerido

• Licenciatura en Comunicación Social, Periodismo, Ciencias Sociales o áreas afines; posgrados en comunicación estratégica, publicidad, derechos humanos o áreas afines son una ventaja.
• Mínimo 5 años de experiencia en estrategias de comunicación para organizaciones de la sociedad civil, ONGs, agencias de cooperación o organismos intergubernamentales.
• Experiencia comprobada en comunicación para el cambio social, cambio de narrativas y en medios digitales y redes sociales.
• Se valorará conocimiento del contexto migratorio en México y Centroamérica, experiencia con comunidades vulnerables y en monitoreo y evaluación de comunicación.
• Disponibilidad para viajar regularmente a Centroamérica, México y Colombia, y capacidad de trabajo remoto.

Habilidades requeridas

• Dominio de herramientas digitales para redes sociales, diseño gráfico básico (Canva, Adobe) y edición audiovisual.
• Excelentes habilidades de comunicación en español y dominio profesional del inglés.
• Conocimiento de Microsoft Office y plataformas de colaboración remota.

La compensación se ajusta a la escala salarial de la organización y se comunica durante el proceso de selección. Se aplican ajustes razonables para personas con discapacidad.