Abogado Laboral Junior
Evolve
Descripcion del puesto
A propos du poste
Rejoignez Evolve, une entreprise dynamique, en tant qu'Abogado Laboral Junior. Dans ce rôle stratégique, vous apporterez un soutien juridique essentiel aux départements des Ressources Humaines et à la Direction, en veillant à la conformité réglementaire et à la prévention des risques juridiques liés au travail.
Missions principales
- Conseiller les RH sur l'application de la Ley Federal del Trabajo, les règlements internes et les politiques d'entreprise.
- Rédiger, réviser et mettre à jour les documents contractuels (contrats individuels, conventions de rupture, avis de résiliation, lettres d'avertissement).
- Participer à la préparation et à l'exécution des procédures de licenciement, incluant le calcul des indemnités de fin de contrat.
- Contribuer à la défense de l'entreprise dans les litiges prud'homaux sous supervision.
- Assurer une veille juridique constante sur les évolutions législatives et jurisprudentielles.
- Participer à l'élaboration de politiques internes et de programmes de formation juridique.
- Réaliser des recherches et analyses juridiques pour soutenir les décisions stratégiques.
- Assister à la négociation de conventions collectives et gérer les démarches auprès des autorités du travail.
- Identifier et mitiger proactivement les risques liés au droit du travail.
Profil recherché
- Titulaire d'une licence en droit (Licenciatura en Derecho).
- Minimum d'un an d'expérience en droit du travail (expérience professionnelle ou stages significatifs).
- Maîtrise approfondie de la Ley Federal del Trabajo et de la législation mexicaine applicable.
- Capacités d'analyse rigoureuses et aptitude à la résolution de problèmes complexes.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Rigueur, précision et sens aigu du détail.
- Proactivité, autonomie et esprit d'équipe.
- Engagement total envers l'éthique professionnelle et la confidentialité.
Competences requises
- Droit du travail (Ley Federal del Trabajo)
- Rédaction juridique
- Gestion des risques juridiques
- Calcul d'indemnités de fin de contrat
- Litiges prud'homaux
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