Coordinación de Recursos Humanos

Acerca del puesto

Buscamos un profesional comprometido, organizado y orientado a resultados para liderar la coordinación de Recursos Humanos. El candidato deberá gestionar integralmente las funciones de RRHH, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral vigente.

Responsabilidades principales

• Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral vigente.
• Fortalecer el clima organizacional.
• Desarrollar estrategias para la atracción, retención y desarrollo del talento.
• Gestionar procesos de selección, contratación y desarrollo de personal.

Perfil requerido

• Experiencia demostrada en gestión integral de Recursos Humanos.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados.
• Compromiso y organización en la ejecución de tareas.

Habilidades requeridas

• Conocimiento profundo de la legislación laboral mexicana.
• Habilidad para fortalecer el clima organizacional.
• Competencia en diseñar y ejecutar estrategias de talento.