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Subdirector(a) de IT – Lidera la Transformación Tecnológica

CV Directo · Miguel Hidalgo

Nuevo
Senior 🇪🇸 Español

Descripcion del puesto

Acerca del puesto

Buscamos un(a) Subdirector(a) de IT con visión estratégica y enfoque en innovación para liderar la evolución tecnológica de la compañía. El objetivo es garantizar la continuidad operativa, optimizar procesos y aportar soluciones alineadas con los objetivos del negocio.

Responsabilidades principales

  • Liderar y gestionar al equipo de Tecnología e Infraestructura.
  • Supervisar proyectos tecnológicos de inicio a fin, asegurando tiempos, calidad y resultados.
  • Coordinar iniciativas con áreas clave para identificar e implementar soluciones eficientes.
  • Analizar, optimizar y automatizar procesos de IT para mejorar la productividad.
  • Impulsar estrategias de transformación digital y mejora continua.
  • Garantizar la estabilidad, seguridad y escalabilidad de la infraestructura tecnológica.
  • Evaluar nuevas tecnologías y proponer mejoras alineadas a las necesidades del negocio.
  • Asegurar la continuidad de las telecomunicaciones en una operación 24/7.

Perfil requerido

  • Experiencia previa en posiciones de liderazgo en IT (Subdirector, Gerente Senior o similar).
  • Sólido conocimiento en gestión de proyectos tecnológicos, infraestructura y sistemas.
  • Experiencia liderando equipos multidisciplinarios y proyectos de transformación.
  • Capacidad analítica, enfoque estratégico y habilidades para la resolución de problemas.
  • Excelente comunicación y orientación a resultados.
  • Deseable experiencia en empresas con alta operación y dinamismo comercial.

Habilidades requeridas

  • Gestión de proyectos tecnológicos.
  • Infraestructura de TI.
  • Sistemas y tecnologías actuales.

Lo que ofrecemos

  • Participación en proyectos estratégicos de alto impacto.
  • Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización.
  • Ambiente colaborativo, dinámico y orientado a la innovación.
  • Capacitación continua y acceso a herramientas tecnológicas de vanguardia.
  • Flexibilidad y enfoque en balance vida‑trabajo.

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