Abogado Laboral Corporativo

Acerca del puesto

Se busca un Abogado Laboral para brindar asesoría y seguimiento jurídico en materia laboral, garantizando el cumplimiento de la normativa y la correcta gestión del capital humano. El profesional será responsable de atender conflictos laborales, representar a la empresa ante autoridades y minimizar riesgos legales.

Responsabilidades principales

• Asesoría legal en materia laboral a todas las áreas de la empresa.
• Seguimiento y gestión de demandas y procesos laborales.
• Elaboración y revisión de contratos y actas administrativas.
• Atención y seguimiento de bajas, rescisiones y convenios.
• Representación ante autoridades laborales y atención a inspecciones.
• Coordinación con Recursos Humanos en temas legales y disciplinarios.
• Prevención de riesgos laborales y legales.

Perfil requerido

• Licenciatura en Derecho y cédula profesional vigente.
• Experiencia mínima de 2 años en derecho laboral.
• Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo y normativa relacionada.
• Disponibilidad para viajar y licencia de conducir (preferente).

Habilidades requeridas

• Manejo de paquetería Office.

Lo que ofrecemos

• Horario de lunes a viernes y sábados.
• Prestaciones de ley desde el inicio.
• Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
• Ambiente laboral estable, inclusivo y enfocado en el bienestar.