Consultor Junior – Diagnóstico y Mejora Empresarial

Acerca del puesto

Buscamos un Consultor Junior que apoye a nuestras empresas clientes en la identificación de oportunidades de mejora y en el diseño de planes de acción que fortalezcan su desempeño comercial, operativo y organizacional.

Responsabilidades principales

• Analizar la operación y estructura de las empresas asignadas para detectar brechas, oportunidades y áreas estratégicas.
• Elaborar diagnósticos empresariales integrales que sirvan de base para planes de acción claros, medibles y calendarizados.
• Coordinar la implementación y el seguimiento de los planes con la dirección y los equipos involucrados.
• Acompañar la profesionalización de la empresa mediante la estructuración de procesos, definición de responsabilidades e incorporación de indicadores de desempeño.

Perfil requerido

• Licenciatura en Administración, Gestión Empresarial, Contaduría, Ingeniería Industrial, Mercadotecnia o afín.
• Diplomado o certificación deseable en planeación estratégica, mejora de procesos o gestión de proyectos.
• Conocimiento deseable en metodologías ágiles (Scrum).
• Alta capacidad de estructuración, orden y documentación.
• Orientación a resultados medibles y mejora continua.

Habilidades requeridas

• Metodología ágil Scrum.