Jr. Recruiter - Bilingüe

Acerca del puesto

Buscamos un Reclutador Junior para nuestro Call Center en Cancún. Será responsable de atraer, evaluar y contratar talento de alto nivel, garantizando una experiencia positiva para los candidatos. El puesto requiere manejo completo del proceso de selección en inglés y español.

Responsabilidades principales

• Gestionar el proceso completo de reclutamiento, desde la búsqueda de candidatos hasta su incorporación (onboarding).
• Identificar y atraer talento mediante bolsas de trabajo, redes sociales, referencias y networking.
• Realizar filtros curriculares y entrevistas iniciales en inglés y español.
• Evaluar a los candidatos en comunicación, compatibilidad cultural, actitud y adecuación al puesto.
• Coordinar entrevistas con los responsables de área.
• Mantener una cartera de candidatos calificados para cubrir necesidades actuales y futuras.
• Garantizar el cumplimiento de los objetivos de contratación dentro de los plazos establecidos.
• Monitorear métricas de reclutamiento y elaborar reportes periódicos.
• Administrar publicaciones de vacantes asegurando la consistencia de la marca empleadora.
• Brindar una experiencia profesional a los candidatos durante todo el proceso y apoyar el onboarding.

Perfil requerido

• Mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento y selección de personal.
• Experiencia reclutando para call centers, equipos de ventas, appointment setters o representantes de servicio al cliente.
• Inglés avanzado nivel C1, tanto oral como escrito.
• Capacidad comprobada para gestionar múltiples vacantes simultáneamente.
• Sólidas habilidades de entrevista y evaluación de candidatos.
• Excelentes habilidades de organización, planificación y gestión del tiempo.
• Alto nivel de atención al detalle y seguimiento de procesos.
• Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión en entornos dinámicos.
• Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Cancún.

Habilidades requeridas

• Inglés avanzado (C1) oral y escrito.