Responsable de l'Attraction des Talents

À propos du poste

En tant que Responsable de l'Attraction des Talents pour le réseau commercial de Santander au Mexique, vous piloterez la stratégie de recrutement afin de soutenir la croissance et la performance commerciale.

Missions principales

• Concevoir et mettre en œuvre des stratégies d'attraction de talents pour le réseau commercial.
• Gérer de bout en bout les processus de recrutement.
• Établir des relations stratégiques avec les dirigeants pour anticiper les besoins en talents.
• Assurer le respect des indicateurs clés de performance.
• Diriger et développer l'équipe de recruteurs assignés.
• Garantir une expérience candidat alignée à la proposition de valeur de l'entreprise.
• Analyser les tendances du marché du travail et proposer des améliorations.
• Veiller au respect des politiques internes.

Profil recherché

• Minimum 3 ans d'expérience en attraction de talents dans le secteur financier.
• Licence en Psychologie, Administration des entreprises ou domaine similaire.
• Anglais intermédiaire souhaité.

Compétences requises

• Maîtrise de la suite Office.
• Utilisation de Workday.
• Conduite d'entretiens basés sur les compétences.
• Interprétation de tests d'évaluation.