Analista de Recursos Humanos (Retail)

Over de functie

Als Analista de Recursos Humanos ben je verantwoordelijk voor het tijdig en effectief invullen van openstaande posities binnen de retail‑omgeving. Je werkt nauw samen met de operationele en administratieve teams om talent aan te trekken dat past bij de bedrijfscultuur.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Publiceren en beheren van vacatures op jobboards en op de Talenteca‑platform.
• Werven, selecteren en interviewen van kandidaten voor operationele en administratieve functies.
• Toepassen van psychometrische tests en referentiecontroles.
• Coördineren van contractondertekening en het invullen van ST‑7‑formulieren.
• Geven van introductietrainingen en begeleiden van nieuwe medewerkers tijdens hun onboarding.
• Ondersteunen van de HR‑afdeling bij administratieve taken en het beantwoorden van personeelsvragen.

Gewenst profiel

• Afgeronde of bijna afgeronde bachelor in Psychologie, Bedrijfskunde, HR of een verwante richting.
• Minimaal 2 jaar ervaring in werving en selectie, bij voorkeur in de retailsector.
• Beschikbaarheid om sporadisch naar filialen te reizen.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en een servicegerichte houding.

Vereiste vaardigheden

• Ervaring met het wervingsplatform Talenteca.
• Basis‑ tot gemiddeld niveau in Excel.
• Kennis van en ervaring met ST‑7‑formulieren.

Wat wij bieden

• Maandelijks totaalinkomen van $17.160 (MXN), inclusief salaris, waardebonnen en bonussen.
• 2 dagen thuiswerken vanaf de derde maand.
• Wettelijke arbeidsvoorwaarden vanaf de eerste dag.
• Kansen voor professionele groei en een prettig werkklimaat.