Director de P&O (Recursos Humanos) en México

Acerca del puesto

Royal Canin busca un líder estratégico para dirigir la función de Personas y Organización (P&O) en México. Será responsable de traducir la estrategia de negocio en planes de talento que impulsen el crecimiento y la excelencia operativa.

Responsabilidades principales

• Convertir el plan estratégico de México en iniciativas de personas que aceleren el mercado y la adopción digital.
• Liderar la transformación del modelo operativo, trabajando estrechamente con la gerencia general.
• Diseñar una estructura organizacional futura, incluyendo planificación de la fuerza laboral y mapeo de capacidades.
• Promover los Cinco Principios y el Concepto de Asociado de Mars, fomentando una cultura inclusiva y basada en datos.
• Desarrollar planes de sucesión y procesos de talento para roles críticos.

Perfil requerido

• Licenciatura en Recursos Humanos, Administración, Psicología o afines; se valora maestría o MBA.
• Más de 10 años de experiencia progresiva en P&O o liderazgo de RR.HH. en CPG o servicios.
• Experiencia comprobada en Business Partnering y transformación organizacional.
• Capacidad para influir y comunicar de forma clara a todos los niveles.
• Resiliencia y alta tolerancia a la ambigüedad.

Habilidades requeridas

• Diseño estructural y gestión del cambio.
• Desarrollo e implementación de estrategias de talento sostenibles.
• Análisis de datos internos para impulsar decisiones de personas.