Gerente de Recursos Humanos para Zara Home

Acerca del puesto

Integra el equipo de Recursos Humanos de Zara Home como líder estratégico del talento. Serás responsable de diseñar e implementar la estrategia de personas que potencia el negocio y fomenta una cultura de ownership y bienestar.

Responsabilidades principales

• Monitorizar y analizar KPIs (productividad, coste hora, presupuesto de horas) y generar planes de acción.
• Asegurar el talento necesario en la zona, enfocándose en formación, desarrollo y sucesión.
• Fomentar una cultura de flexibilidad, adaptabilidad e inclusión.
• Identificar necesidades de formación, implementar proyectos de desarrollo y darles seguimiento.
• Diseñar estrategias de desarrollo, gestionar evaluaciones de desempeño y promoción interna.
• Conocer la realidad local de los equipos y oportunidades para impulsar el talento del país.
• Garantizar el cumplimiento de políticas del Grupo, obligaciones legales, nómina y Seguridad & Salud en tienda.
• Actuar como embajador de la cultura e identidad de la marca.

Perfil requerido

• Licenciatura en Recursos Humanos o afín.
• Mínimo 5 años de experiencia en roles similares.
• Conocimiento del negocio retail y trabajo en zona (campo/tiendas).
• Orientación a resultados, pensamiento crítico y compromiso.

Habilidades requeridas

• Excel avanzado.
• Power BI.
• Análisis de datos y tendencias.