Especialista de Desarrollo Organizacional y Cultura

Acerca del puesto

Estamos buscando un(a) Especialista de Desarrollo Organizacional y Cultura que disfrute crear experiencias para los colaboradores, fortalecer la comunicación interna y desarrollar iniciativas que hagan de nuestra organización un mejor lugar para trabajar.

Responsabilidades principales

• Participar en proyectos de Desarrollo Organizacional y gestión del cambio.
• Proponer y ejecutar iniciativas que fortalezcan la cultura y el compromiso de los colaboradores.
• Desarrollar campañas de comunicación para iniciativas de Recursos Humanos.
• Apoyar la comunicación de eventos, programas y proyectos organizacionales.
• Dar seguimiento a iniciativas que promuevan una cultura responsable y de impacto social.

Perfil requerido

• Licenciatura en Psicología, Administración, Comunicación o afín.
• 2 a 3 años de experiencia en Desarrollo Organizacional, Cultura o Comunicación Interna.
• Experiencia en temas de Desarrollo Organizacional y Cultura.
• Inglés intermedio.

Habilidades requeridas

Lo que ofrecemos

• Prestaciones superiores a las de ley.
• Esquema híbrido.
• Oportunidad de desarrollar proyectos que impactan directamente la experiencia de nuestros colaboradores.
• Excelente ambiente de trabajo y desarrollo profesional.
• Valoramos y respetamos la diversidad (raza, color, género, edad, origen, discapacidad, entre otros).