Generalista de Recursos Humanos

Acerca del puesto

Se busca un Generalista de Recursos Humanos para gestionar y ejecutar los procesos clave de RR.HH. en un entorno de manufactura, garantizando el cumplimiento de políticas internas y la normatividad laboral. El puesto requiere disponibilidad para horario nocturno.

Responsabilidades principales

• Administrar altas, bajas y movimientos de empleados; mantener expedientes actualizados (físicos y digitales).
• Controlar contratos laborales y sus renovaciones.
• Coordinar procesos de reclutamiento y selección.
• Atender incidencias laborales, aplicar medidas disciplinarias y asegurar un clima laboral adecuado en planta y oficinas.
• Validar incidencias para el cálculo de nómina y colaborar con el área de nómina.
• Difundir políticas, comunicados y eventos internos; actuar como enlace entre colaboradores y la empresa.
• Elaborar reportes de rotación, ausentismo, headcount y dar seguimiento a KPI’s de recursos humanos.

Perfil requerido

• Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.
• Al menos 4 años de experiencia como Generalista de RR.HH.
• Experiencia preferente en industria automotriz o manufactura.
• Disponibilidad para trabajar en horario nocturno.

Habilidades requeridas